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知行合一 | 人才强企--MTP新时代管理能力提升培训圆满成功(二)

时间:2023-04-18 09:24

致天下之治者在人才,成天下之才者在教化。习近平总书记在中央人才工作会议上强调:“做好新时代人才工作,必须坚持党管人才,坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康,深入实施新时代人才强国战略,全方位培养、引进、用好人才,加快建设世界重要人才中心和创新高地,为2035年基本实现社会主义现代化提供人才支撑,为2050年全面建成社会主义现代化强国打好人才基础。”

2023年4月14日、15日,哈纳斯宁夏东部热电联合宁夏马斯特置业有限公司组织了“MTP新时代管理”能力提升培训。来自东部热电、宁夏马斯特置业及银川凯宾斯基饭店的60名中高层管理者、骨干员工及新进员工参与培训学习。

本次培训旨在进一步提升企业中高层管理者的管理能力,为企业发展注入活力,以“人才强企”的目标将企业推入高质量发展的新格局,推动各业务板块做强做精,为企业打造一批具有远大战略眼光、管理思维和开拓精神的高水平企业管理人才队伍赋能,也是认真贯彻落实集团战略发展的践行之举、落地之措。

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培训邀请了中国知名资深管理讲师王一恒老师授课。王老师指出人才是创新的第一资源,尤其民营经济作为社会主义市场经济的重要组成部分,在人才培养、扩大就业、改善民生、促进创业创新方面承担着重要角色,很高兴同哈纳斯优秀的管理者共同分享与交流。

培训主要采取专项讲座、研讨交流和分组比拼等形式,围绕企业优秀管理者在管理认知、心智模式修炼、角色定位、部门协作等方面进行重点提升。其中,既有管理理论深度,又有众多管理实践维度的课程“干货”,帮助我们打开助推企业高质量发展的工作思路;指导企业人才培养工作如何落到实处,实现人才强企的管理目标。

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中高层管理干部和骨干员工的管理能力,历来是企业战略目标达成的重要保障。为他们提供学习平台,给他们学习方法,提升他们管人管事的维度,帮助他们的管理思维从术的层面向道的层面转化,引导他们的管理角色从控制者向领导者转化,协助他们的管理方式从大家长向教练转化,正是本次课程的核心目的。两天的培训,学员们收获颇丰,不同业务板块的学员结合平日里的工作实际,对提升管理认知领域、个人领导力和沟通力方面,有了非常深刻的领悟与理解。

东部热电总经理陈书毅表示,“百舸争流千帆竞,波涛在后岸在前。”企业健康有序、高质量发展,离不开中高层管理者、骨干员工的集体智慧和倾情付出。企业如果想保持自身优势,就必须吸引人才、重视人才、培养人才、留住人才,点亮每个人心中那盏火,让员工因梦想而成长、因重视而忠诚,因信任而出色。希望我们的员工能不断学习进步,领导干部更要时刻保持谦逊与空杯,不断精进与修炼,用饱满的能动力和创造力激荡起企业发展的澎湃春潮,打拼出一个更加美好的未来。

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此次培训是公司对于管理团队的一次有益补充,增强了管理层的团队凝聚力和内部协调能力,也为公司的发展注入了新的动力。公司将继续鼓励、支持各类专业培训,不断提高企业整体管理水平和竞争力,强化企业主体地位,推进创新链、产业链、资金链、人才链深度融合,发挥管理人才企业引领支撑作用,用实际行动践行落地,矢志向更高处攀登、向更远方前行,为民营经济发展添砖加瓦,成为实现个人人生价值和助推企业达成经营目标的双赢家!

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奢华服务传递梦想,气电之光点燃未来!哈纳斯宁夏东部、宁夏马斯特置业是哈纳斯集团其中两个业务板块。虽然业务不同,但是作为哈纳斯集团旗下重要产业板块,东部热电和马斯特置业的同事就热电联产绿色低碳、马斯特府邸营销、凯宾斯基饭店服务提升等领域探讨和交换了诸多意见和建议。大家一致认为,不同的行业和不同的领域,在管理理念的革新和领导力提升上的诉求是相通的。我们坚信,在集团的领导下,东部热电与马斯特置业在未来将会全力提升创新能力,不断提升服务水平,提高经营管理能力,并且围绕国家战略部署,稳步健康的发展。


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我们做到的,很多

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